Seit Mai dieses Jahres sind wir offiziell Unterzeichner der Charta der Vielfalt. Wir wollen uns so sichtbar für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld einsetzen. Die Charta der Vielfalt ist eine Initiative zur Förderung von Vielfalt in Unternehmen und Institutionen unter der Schirmherrschaft von Bundeskanzlerin Angela Merkel.

Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt wollen wir ein klares Zeichen für Vielfalt & Toleranz in der Arbeitswelt setzen und die Wertschätzung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter signalisieren – unabhängig von deren Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Weiterlesen